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Beyond the Premium

クライアントが期待すること以上の差別化されたサービスを提供し、顧客満足を具現化いたします。

韓国進出から韓国での事業を営むにあたり、会計、税務、 HR及び経営諮問まで最適なソリューションを体系的に提供いたします。

クライアントの信頼をもとに、お客様の経営成功のために迅速かつ正確かつ創意的な戦略を提示いたします。

記帳及び決算 韓国に進出したか、又は進出する日系企業に対して、会計˙税務アウトソーシングチーム (ATOチーム : Accounting and tax outsourcing)は...

税務申告 税務申告サービスを通じ日本企業が韓国の税法に従い、露出されるであろう潜在的な財務上の費用を最小化できるよう、...

税務調査 最近、韓国での財務調査環境は国税庁の次世代国税統合電算網(NTIS)の導入、国税庁税務庁舎の力量の全面的強化、...

租税不服 最近、国際取引または国内取引が多元化され、複雑性と特殊性を含んできたことにより、正確な財務処理に対する国税庁と...

税務診断 税務診断(Tax analysis)サービスを通じ、顧客企業はまず、税務調査時の追徴可能性のある争点事項を把握し事前対応ができ、...

国際税務 韓国に投資した日系企業の外国人投資法人は多様な国際租税イッシューに直面しておりますが、これに対する対応が不備である...

相続及び株式移動 日本の居住者が韓国内の財産または事業を相続、贈与、承継される場合、巨額の相続税や贈与税を納付しなければなりません。...

日本企業が韓国に投資する場合、その進出形態、資本構造、租税減免、政府支援金などの体系的検討を通じて投資の実行、運用、利益回収及び回収段階までに先行的に考慮した総合的かつ巨視的な進出の意思決定が行われるべきです。

このため、最適な投資構造、最適資本構成、企業への税務戦略、法律分析などに対するコンサルティングを通じて顧客の投資による不確実性を除去し、税引きの後のキャッシュフローが極大化できるように多角的な支援をしています。

ペイロール(Payroll): 韓国の労務士、税理士で構成されるペイロールチームは日本企業のため、給与計算、四大保険申告、報酬総額申告、退職金の選定、そして年末清算等のペイロールサービスを提供しております。ペイロールサービスは貴社の補償政策を反映するのは勿論のこと、韓国の脳同胞と税法に適合するようなサービスを提供しており、法的リスク(legal risk)を除外し、効率的で安定的な給与管理がなされるよう支援致します。

人事管理(HR)コンサルティング: 人事管理の長期諮問サービスは、日本企業が韓国での法的・制度的なリスクの要因を除外し、予測できる安定的な人事管理をなすことが可能であるような人事管理 (HR)諮問、関連法律諮問、労使関係諮問のトータルサービスを提供しており、会員企業にニュースレターを発送、改定法律・案内、人事労務管理のお知らせの発送、顧客企業の責任者との定期懇談会を実施しております。